符合境内申请外国人来华工作许可的情形有哪些？

2106 • 2022年 12月 5日下午8:15 • 工作签证 • 阅读 69

随着中国经济的发展，吸引了越来越多的外国人来华工作发展，一些外籍人士已经在境内了，那么，符合境内申请外国人来华工作许可的情形有哪些呢?

满足以下条件中的任何一项的，可以在境内直接申请外国人来华工作许可，并按照，并按照《外国人工作许可通知》及《外国人工作许可证》的要求，将所需材料全部递交：

(1)已入境的外国高端人才，并且持其他签证或者是有效的居留证件(A 类);

(2)外籍人员在中国工作时变更雇主，但工作岗位(职业)没有变化，并且工作类居留许可在有效期内的;

(3)中国国籍人士之配偶或子女、外籍人士的配偶或子女在中国长期居住或工作，持有效的签证或在有效期内的居留许可的;

(4)符合自贸区和综合改革试验区有关优惠政策的;

(5)用人单位在华地区享受跨国公司总部的有关优惠政策;

(6)在企业集团内进行人员变动的;

(7执行政府之间的协议或协定的;

(8)持有合法工作签证的中国常驻机构的代表;并按法律规定进入中国;取得在中国工作90天以内的外籍人员，在其居留期间，由用人单位合法雇用的;;

(9)经批准机关批准的符合条件的。

备注：

1.外籍人员在中国工作时，变更其工作单位时，应当先行撤销其原工作许可证。

2、跨国公司在华地区的总部和集团的人员流动，是指由跨国公司在华地区总部或企业集团雇用的主管和专业技术人才，在区域总部与其控股或合资分公司、子公司(母公司与其成员公司或成员公司之间)的同一职位上流动(包括担任新职务或从专业岗位晋升为行政管理职位)。取消原工作许可后，在注销后30天内提出新的工作许可申请，须提供《外国人工作许可申请表》、《聘用合同》(派遣函)、《居留许可》、《护照信息页》和《注销证书》。职位变更时，需提供有关工作资格证书。